12月5日下午，医学影像学院在南苑影像楼306会议室召开第二届第一次全院教职工大会暨工会会员大会，本次会议由学院工会主席毕昕主持，学院党政领导和教职工参会。
本次大会在庄严的国歌声中拉开帷幕，院长徐小萍作关于《医学影像学院2019年年终绩效考核分配方案（修订稿）》的报告，她指出在保证学院教学、科研及管理等各方面工作有序推进的前提下，为进一步调动全院教职工的主动性和积极性，提升人才培养质量，推动学科专业建设，提高师资队伍能力和水平，实现整体跨越式发展。绩效分配坚持“以岗位为基础，充分体现多劳多得、优劳优得”原则，调动和激发教职工的主观主动性和工作积极性。坚持“职责明确、任务量化”原则，实行岗位目标管理责任制，量化各项工作任务。坚持“统筹兼顾，奖惩分明”原则，兼顾教学、科研、管理三方面贡献，奖优惩劣，建立相对公平的竞争与激励机制。报告结束后，她对上周各工会小组汇总上报的意见进行了逐一回应。随后，与会教职工对《医学影像学院2019年年终绩效考核分配方案（修订稿）》进行表决，按照大会表决办法，经过严格的投票、监票、计票程序，最终顺利通过《医学影像学院2019年年终绩效考核分配方案（修订稿）》。
此后，徐小萍作《医学影像学院2019年工作总结》及经费使用情况报告，她分别从“不忘初心、牢记使命”主题教育、教学工作、学生培养、学科建设、合作交流、师资队伍等六个方面对学院今年的重点工作进行了总结汇报。她对全体教职工所获得的成绩和荣誉表示肯定的同时，也提出了存在的问题与思考，诸如人才培养方案有待进一步完善，师资队伍数量不足，存量教师专业结构不够合理等问题。同时，也提出了2020年工作思考及规划。
接着，毕昕作《医学影像学院2019年工会工作总结》及经费使用情，她从加强工会理论学习，提高工会干部素质、积极参与学院二级管理建设，发挥沟通桥梁纽带作用、积极组织教职工参加文体活动、春秋游，丰富文化生活、保证职工福利，增强学院教职工的凝聚力、情暖人心，真诚关心、妈咪小屋建设、工会活动经费使用说明等七个方面对过去一年的工会工作和经费使用情况进行总结汇报。
全体教师对上述两个报告进行了认真审议，一致通过了两个报告，并通过了大会决议。最后，党总支书记刘红做总结发言，她表示学院取得的一切成绩都离不开全体教职工的辛勤付出，感谢大家一年以来对学院工作的支持，明年是“十三五”收官，“十四五”开局之年，需要大家同心协力，共同努力。学院领导班子将形成顶层设计，提升管理能力。希望教职员工踏实努力，守好责任田，展现出担当。今天通过的绩效分配方案，是为了起到激励作用，会考虑到大家的付出，期望老师们能够继续保持奋发有为的精神，真抓实干，2020年再创新的辉煌。大会在雄壮的国际歌声中顺利闭幕。（医学影像学院）
